1.崗位職責:
1)在總經理的領導下,對本公司技術工作全面負責,并在生產和技術管理方面當好總經理的助手,落實總經理提出的有關技術管理方面的決策。
2)組織貫徹行使國家有關技術政策和上級頒發有關技術標準、規范和各項技術管理制度。
3)推動本公司科技工作,具體組織科研攻關項目的落實。
4)組織安排好各項生產設備檢修及管理工作。
5)負責技術培訓、技術晉升與技術考察。
6)負責技術管理工作。
7)負責有關技術標準的審批和貫徹執行。
8)負責現代化管理在技術工作中的推廣和應用。
2.職位要求:
1)學歷和專業要求:電廠鍋爐、電氣、熱機相關專業大專以上學歷或具備高級專業技術職務任職資格。
2)年齡和性別要求:45歲以下男性
3)工作經驗要求:10年以上電力企業相關工作經驗,5年以上電力生產技術管理工作經驗,3年以上生產系統部門領導工作經驗,具有豐富的電廠鍋爐、汽機安裝及檢修工作經驗,較強的現場處理實際問題的能力,良好的溝通能力和團隊合作能力。
4)熟悉與電力生產相關的政策、法律、法規。
5)善于思考,思想解放,敢于改革,能結合生產實際,推廣新技術、新產品、新材料,善于吸取企業改革中的新經驗和先進的生產管理辦法。
6)熟悉電力生產過程,確保電力生產安全、高效、優質、低耗。
7)具有高度的敬業精神、良好的職業道德。
1)在總經理的領導下,對本公司技術工作全面負責,并在生產和技術管理方面當好總經理的助手,落實總經理提出的有關技術管理方面的決策。
2)組織貫徹行使國家有關技術政策和上級頒發有關技術標準、規范和各項技術管理制度。
3)推動本公司科技工作,具體組織科研攻關項目的落實。
4)組織安排好各項生產設備檢修及管理工作。
5)負責技術培訓、技術晉升與技術考察。
6)負責技術管理工作。
7)負責有關技術標準的審批和貫徹執行。
8)負責現代化管理在技術工作中的推廣和應用。
2.職位要求:
1)學歷和專業要求:電廠鍋爐、電氣、熱機相關專業大專以上學歷或具備高級專業技術職務任職資格。
2)年齡和性別要求:45歲以下男性
3)工作經驗要求:10年以上電力企業相關工作經驗,5年以上電力生產技術管理工作經驗,3年以上生產系統部門領導工作經驗,具有豐富的電廠鍋爐、汽機安裝及檢修工作經驗,較強的現場處理實際問題的能力,良好的溝通能力和團隊合作能力。
4)熟悉與電力生產相關的政策、法律、法規。
5)善于思考,思想解放,敢于改革,能結合生產實際,推廣新技術、新產品、新材料,善于吸取企業改革中的新經驗和先進的生產管理辦法。
6)熟悉電力生產過程,確保電力生產安全、高效、優質、低耗。
7)具有高度的敬業精神、良好的職業道德。
職位類別: 總工程師/副總工程師
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申請職位
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面議申請職位崗位職責:1. 負責技術團隊的建設和管理,制定技術團隊的發展規劃,提高團隊整體技術水平; 2. 參與公司承接的電力施工工程的前期規劃,提出合理的技術方案和建議; 3. 負責編制項目的技術文件,..
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18-25K/月申請職位總工程師/副總工程行業項目總工程師(項管中心) 崗位職責: 1. 負責項目全生命周期的技術管理與協調,確保工程質量和進度滿足要求; 2. 組織編制技術方案及施工圖紙,主持重點技術難題攻關..
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面議申請職位(一)基本條件 1.具有履行職責所需的政治素質。自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅定擁護“兩個..
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9.3-13.9K/月申請職位1)具有豐富的變電站設計工作經歷;具有大學本科及以上學歷,所學專業為電氣工程自動化、機械工程、信息工程、總圖及資源等相關專業;具有本專業中級以上職稱及注冊電氣工程師(發輸變電)執業資格..
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30-50W/年申請職位崗位職責: 1.負責組織制定和完善本部門所轄專業的業務建設規劃、實施計劃,并組織實施; 2.負責組織制定和完善本專業有關設計標準、規定、規范,提高設計效率、保證設計質量; 3.指導技術人員做好..
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30-40W/年申請職位崗位職責: 1.負責組織制定和完善本部門所轄專業的業務建設規劃、實施計劃,并組織實施; 2.負責組織制定和完善本專業有關設計標準、規定、規范,提高設計效率、保證設計質量; 3.指導技術人員做好..
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10-20K/月申請職位1、大學本科或以上學歷,具有注冊電氣工程師證(發輸變電); 2、5年以上110kV及以上電壓等級輸變電工程設計經驗,熟悉電力工程設計規范; 3、有高度的責任心,良好的團隊合作精神和嚴謹的工作作..
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12-15K/月申請職位一、崗位職責: 1、熟悉變配電安裝工程施工及驗收規范,具有高低壓變配電安裝工程管理經驗; 2、負責項目技術支持,對變配電設備性能熟悉、熟悉繼電保護調試或熟悉BIM或高級工程師優先。 3、負責電..
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12-18K/月申請職位工作職責: 1. 項目管理與執行:負責分配并監督工程項目的實施,確保按時按質完成任務。 2. 團隊發展與培訓:組織并指導技術工程師的專業發展,通過定期培訓和技術交流會提升團隊整體技術水平。 3..
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40-60W/年申請職位崗位職責: 1、負責新能源/電力項目全過程設計服務,參與工程重大技術原則、設計方案決策,處理勘察、設計、咨詢工作中的重大技術問題,對項目技術方案和成果質量進行全面把控; 2、負責公司新能源/..
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