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申請職位
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北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限清華大學(xué)能源互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新研究院面議申請職位212-功率半導(dǎo)體工藝研發(fā)工程師 科研團(tuán)隊(duì) 直流研究中心 崗位職責(zé) 1.從事大功率半導(dǎo)體芯片工藝設(shè)計(jì)、流片相關(guān)工作； 2.負(fù)責(zé)半導(dǎo)體光刻、注入、擴(kuò)散、刻蝕、CVD、合金等工藝研發(fā)、缺陷檢測等問題，提..
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5-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行新工藝技術(shù)的設(shè)計(jì)及開發(fā)工作； 2、負(fù)責(zé)針對現(xiàn)有工藝技術(shù)進(jìn)行重大升級改造； 3、主導(dǎo)試驗(yàn)和驗(yàn)證電芯工藝試驗(yàn)，進(jìn)行工藝開發(fā)工作； 4、負(fù)責(zé)電芯產(chǎn)品的工藝開發(fā)階段的文件輸出，..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： （1）具有常規(guī)中低壓電力電纜、控制電纜、電線和阻燃耐火類電纜的技術(shù)能力； （2）能夠編制系統(tǒng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝和作業(yè)指導(dǎo)書，對市場訂單工藝分析和實(shí)施的能力； （3）能夠計(jì)算各類電..
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12-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助電芯工藝研發(fā)，推動新產(chǎn)品及工藝方案的開發(fā)與優(yōu)化； 2. 參與生產(chǎn)工藝流程和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定與完善，保障工藝穩(wěn)定性和產(chǎn)品質(zhì)量； 3. 負(fù)責(zé)原材料性能數(shù)據(jù)的收集、整理與分..
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8-10K/月申請職位1.實(shí)驗(yàn)跟進(jìn)，試產(chǎn)轉(zhuǎn)量產(chǎn)工藝跟進(jìn)優(yōu)化 2.有鋰電池工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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15-35K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.通過新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新物料的開發(fā)及引進(jìn)，清洗工序的工藝優(yōu)化使公司PREC電池產(chǎn)品的轉(zhuǎn)換效率提升。 2.對行業(yè)的各種新技術(shù)進(jìn)行充分調(diào)研，撰寫調(diào)研報(bào)告；根據(jù)公司實(shí)況引入相關(guān)新..
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15-35K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.通過新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新物料的開發(fā)及引進(jìn)，清洗工序的工藝優(yōu)化使公司PREC電池產(chǎn)品的轉(zhuǎn)換效率提升。 2.對行業(yè)的各種新技術(shù)進(jìn)行充分調(diào)研，撰寫調(diào)研報(bào)告；根據(jù)公司實(shí)況引入相關(guān)新..
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15-35K/月申請職位1.通過新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新物料的開發(fā)及引進(jìn)，擴(kuò)散工序的工藝優(yōu)化使公司PREC電池產(chǎn)品的轉(zhuǎn)換效率提升。 2.對行業(yè)的各種新技術(shù)進(jìn)行充分調(diào)研，撰寫調(diào)研報(bào)告；根據(jù)公司實(shí)況引入相關(guān)新技術(shù)、新產(chǎn)..
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)鈣鈦礦電池新材料、新結(jié)構(gòu)、新工藝等可行性分析研究 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，光電、高分子、材料、化學(xué)、化工、能源等相關(guān)專業(yè)； 2.基礎(chǔ)英語讀寫能力； 3.良好的創(chuàng)新能..
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5-15K/月申請職位了解電池行業(yè)發(fā)展，熟悉動力電池電芯產(chǎn)品或工藝開發(fā)技術(shù)； 熟悉電池材料物理特性、電解液、電解質(zhì)、電池材料及電池性能分析； 3年以上動力電池行業(yè)電芯產(chǎn)品開發(fā)與工藝研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。 Email：2052406..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：上市公司
- 所屬行業(yè)：火力電廠類
- 所在地區(qū)：北京-朝陽區(qū)
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